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沈阳市举办2016年度退役士兵就业招聘洽谈会
2016-12-21    



      为进一步促进退役士兵就业、创业,搭建企业用工与退役士兵求职双向选择对接平台,沈阳市民政局于12月2日上午9时在沈阳金城宾馆金色大厅举办了沈阳市2016年度退役士兵就业招聘洽谈会。
      此次招聘会恰逢退役士兵退役时段,来自全市公共服务、交通运输、医疗卫生、制造加工、电子信息等19个行业90家企业针对退役士兵特点,为退役士兵提供就业岗位3312个。共有2016年夏秋季和冬季退役的2537名退役士兵参加了招聘洽谈。为拓宽退役士兵就业渠道,市民政局积极想办法、出实招,在今年上半年推出面向退役士兵招录100名社区工作者的基础上,此次招聘洽谈会又推出面向退役士兵招录200名社区工作者,受到了退役士兵和家长们的一致点赞。退役士兵们反映这是政府和社会促进退役士兵就业最实的举措。501名退役士兵现场进行了预报名登记。此次招聘洽谈会取得了较好实效,共有1168名退役士兵与企业达成了求职意向。
      招聘会前,市区两级安置部门做了大量的供需对接服务准备工作。一是调研评估了退役士兵就业能力。从文化程度、所学专业、兵种、技能专长以及就业需求等方面,对今年接收的自主就业退役士兵逐一实行了实名制登记入库,按学历、专长等类别进行就业能力分析。二是协调预定了退役士兵就业岗位。走访联系了用人企业,建立了需求对接机制。对就业前景较好、适合退役士兵就业的200余家企业进行了企业用人需求入库登记,从中筛选了90家适合退役士兵特点、综合待遇较好的企业参加了此次招聘洽谈。三是推出了促进就业新措施。根据社区工作实际需要,面向退役士兵公开招录200名社区工作者。这项政策将一批素质高、作风硬、爱岗敬业、责任感强的优秀退役士兵充实到社区工作者队伍中,加强了社区工作者队伍建设、充实了社区力量、促进了退役士兵就业、调动了适龄青年应征入伍的积极性。四是加大宣传。建立了退役士兵就业跟踪服务制度,多渠道定期或不定期为退役士兵提供就业信息,了解就业需求和就业状况,通过电话、短信、微信等多种形式,向我市今年接收的自主就业退役士兵发出了5000余条信息,预报了招聘信息,为退役士兵们尽早就业、尽快融入社会做好各项服务保障工作。
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